3月31日，城投集團黨委書記、董事長楊喜以“四不兩直”方式深入能源公司開展調(diào)研，實地了解能源公司核心業(yè)務經(jīng)營、安全管理、隊伍建設等工作情況。集團黨委副書記、職工董事、工會主席陸劍如陪同調(diào)研。
調(diào)研過程中，楊喜圍繞企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展核心目標，結合能源公司實際，提出明確工作要求。他強調(diào)，要抓好安全生產(chǎn)工作，細化安全管控措施，全面排查整治各類安全隱患，堅決守住安全生產(chǎn)底線，全力確保安全生產(chǎn)“零事故”。要加快推進安和綜合能源站項目建設，倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，推動項目早日建成投用、發(fā)揮實效。要持續(xù)推進人事和薪酬制度改革，不斷完善績效考核激勵機制，將考核結果與薪酬分配、崗位晉升緊密掛鉤，打破“平均主義”，充分激發(fā)全體員工干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力。
調(diào)研期間，楊喜與能源公司領導班子開展談心談話，強調(diào)要深入推進黨風廉政建設，層層壓實責任，堅持嚴管厚愛結合，以擔當實干的過硬作風推動能源公司各項工作再上新臺階。